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Le développement des compétences

Les formations professionnelles en ligne spécialisées dans l'Aide à Domicile et la Petite Enfance

Le développement des compétences consiste à assimiler des savoir-faire et savoir-être utiles dans le cadre professionnel. Il s’agit d’acquérir, de mettre à jour ou de perfectionner les connaissances nécessaires à la bonne tenue de son poste actuel ou futur.

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TOCCATA, UNE PÉDAGOGIE INNOVANTE

Outils pédagogique

. Plateforme E-Learning
· Micro-Learning, Apprentissage par le jeu, Quiz, vidéos, QCM
· Cours vidéo en ligne
· Classe virtuelle hebdomadaire

Microlearning

Le Microlearning, ce sont des activités ludiques de 5 à 10 minutes qui suscitent par conséquent davantage de concentration et favorisent ainsi l’acquisition de connaissances.

Apprentissage par le jeu

Apprenez grâce aux activités en pédagogie inversée, cela représente 50% du contenu de nos formations. C’est la raison pour laquelle nos formations sont plus ludiques, engageantes et plus efficaces.

Réseau social

Nous mettons à disposition des groupes de discussions avec la possibilité d’échanger avec les autres apprenants Toccata qui partagent des centres d’intérêts communs, suivent la même formation que vous ou habitent près de chez vous.

Accompagnement pédagogique

· Formateurs spécialisés
· Ingénieurs pédagogiques
. Assistance technique et pédagogique
. Suivi de la formation avec les structures
. Suivi individuel

Classes virtuelles

Les classes virtuelles vous permettent de consolider les connaissances acquises tout au long de la formation, mais aussi d’échanger sur les pratiques quotidiennes et l’expérience de chacun. C’est l’occasion de permettre à chaque participant de monter en compétences, collectivement.

Comment financer la montée en compétence de vos collaborateurs ?

Vous avez des besoins en formations ? Vous avez la possibilité de financer jusqu’à 100% de vos projets formation via les opérateurs de compétence OPCO

Toccata s'engage dans le cadre du plan pauvreté mis en place par l'État !

LE PNAEE, qu'est-ce que c'est ?

Le Plan National Ambition Enfance Égalité (PNAEE), piloté par le Ministère des Solidarités et de la Santé dans le cadre de la Stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté, participe à rompre la reproduction des inégalités sociales dès les premiers pas de l’enfant via la mise en œuvre d’un plan national de formation à destination des professionnels de la petite enfance.

 Envie de former vos collaborateurs ? 

7 thématiques et un seul catalogue à votre disposition :

  • L’accueil des parents ; 
  • Accueil occasionnel ; 
  • L’alimentation et la relation avec la nature ; 
  • Arts et la culture ; 
  • Numérique ;  
  • Prévention des stéréotypes ; 
  • Langage. 

Nos équipes vous accompagnent

Conseillers en formation

Experts en formation, mais aussi en finance, nos conseillers vous accompagnent à chaque étape de la mise en place de votre formation, de l’élaboration de votre profil.. jusqu’à la délivrance de votre certificat ou diplôme !

Coordinateurs pédagogique

Notre équipe pédagogique veille au quotidien à la qualité de votre formation et à la fluidité de votre montée en compétence grâce à son accompagnement. Ils vous donnent toutes les clés du succès !

Formateurs

Tous nos formateurs sont des professionnels reconnus et experts dans leur domaine. Ils vous transmettent les bonnes pratiques qu’ils ont accumulées au fil de nombreuses années d’expérience. Apprenez des meilleurs !

Coachs

Ce sont nos tuteurs qui garantissent la réussite du cours. Ainsi, chaque participant à un cycle long entre en contact avec un référent dédié. Il s’investira pleinement dans le suivi de l’évolution de vos compétences afin d’assurer la validation du titre que vous recherchez !

Vous souhaitez monter en compétence vos équipes ?

Prenez contact avec nous, un conseiller vous recontactera sous 24 heures.

Les entreprises qui nous ont fait confiance

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